ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
 
Новости

Новая карьера в 50+

27 лет – именно такой была средняя продолжительность жизни в древние времена. А сегодня в 50 все только начинается, в том числе и карьерный путь. Тем не менее, типичным сценарием жизни многих людей возраста 50+ остается ожидание зачисления пенсии на счет, помощь детям и внукам, а в свободное время – хождение по врачам.

Но существуют и альтернативные сценарии жизни: человек «предпенсионного» возраста может быть востребованным и успешным специалистом, занимаясь любимым делом.

Как раскрыть в себе потенциал и сориентироваться в своем карьерном пути в любом возрасте?

Об этом рассказал Алексей Мурашов в рамках профориентационных мероприятий «Питер-Профи», которые мы запустили на площадке ЦОПП-Санкт-Петербурга. После лекции с участниками индивидуально работали психологи и помогали определиться с планами, осознать преграды и личные блоки, мешающие успеху в сфере карьеры.

Параллельно прошли практические лекции. Татьяна Егорова, HR-специалист, подробно рассказала, как составлять резюме, которое отразит самые сильные стороны и найдет отклик у работодателя.

Артем Сипягин, психолог, раскрыл тему последних изменений в отношениях «сотрудник – работодатель»: роль иерархий снижается, а в организациях становится конкурентным преимуществом эффективная коммуникация. Поэтому для успешного построения карьеры наряду с профессиональными умениями важно развивать мягкие навыки.

Светлана Богословская провела лекции, на которых рассказала, о работе в цифровой сфере, которой можно обучиться в любом возрасте и работать удаленно из любой точки мира.

Приглашаем вас присоединиться к «Питер-Профи» 19 октября – мы повторим мероприятие для тех, кто еще не успел у нас побывать. Регистрация и подробное расписание «Питер-Профи» – по ссылке: https://www.copp78.ru/piter-profi